[庆祝]【纽威数控】公布2026年股权激励计划，拟向激励对象78人授予限制性股票665.58万股 本激励计划为第二类限制性股票，股票来源为公司定向发行A股普通股
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[庆祝]【纽威数控】公布2026年股权激励计划，拟向激励对象78人授予限制性股票665.58万股
本激励计划为第二类限制性股票，股票来源为公司定向发行A股普通股，拟授予总量665.58万股，占公告时公司总股本的1.04%。激励对象共78人，涵盖董事、高管、中层管理人员及核心技术骨干。授予价格为7.34元/股，计划有效期最长48个月，分三期归属，比例分别为50%、30%、20%，归属期自授予日起满12个月、24个月、36个月后启动。
激励计划采用“公司+个人”双层考核体系。公司层面以2025年归母净利润为基数，设定2026、2027、2028年净利润增长率分别不低于10%、21%、33%；个人层面依据绩效考核，直接影响归属比例。归属条件需同时满足公司业绩达标与个人绩效达标，任一未达标则当期股票作废。
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- [庆祝]【纽威数控】公布2026年股权激励计划，拟向激励对象78人授予限制性股票665.58万股
- 本激励计划为第二类限制性股票，股票来源为公司定向发行A股普通股，拟授予总量665.58万股，占公告时公司总股本的1.04%。
- 激励对象共78人，涵盖董事、高管、中层管理人员及核心技术骨干。
- 授予价格为7.34元/股，计划有效期最长48个月，分三期归属，比例分别为50%、30%、20%，归属期自授予日起满12个月、24个月、36个月后启动。
- 激励计划采用“公司+个人”双层考核体系。
- 公司层面以2025年归母净利润为基数，设定2026、2027、2028年净利润增长率分别不低于10%、21%、33%；
- 个人层面依据绩效考核，直接影响归属比例。
- 归属条件需同时满足公司业绩达标与个人绩效达标，任一未达标则当期股票作废。