【国泰海通计算机】协创数据：发布2026年限制性股票激励计划，2028年净利润考核目标较2025年增长700% 公司发布2026年限制性股票激励计划（草案），拟
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【国泰海通计算机】协创数据：发布2026年限制性股票激励计划，2028年净利润考核目标较2025年增长700%
公司发布2026年限制性股票激励计划（草案），拟授予第二类限制性股票489.36万股，占公司股本总额的1.00%；其中首次授予391.49万股、预留97.87万股，首次授予价格124.82元/股，激励对象92人，覆盖董事、高级管理人员及核心业务/技术人员。
业绩考核目标高增，彰显公司对AI算力业务持续放量的信心。公司层面考核以2025年营收122.36亿元、归母净利润11.64亿元为基数，2026-2028年营收增长率目标值分别为130%、340%、700%，归母净利润增长率目标值分别为225%、340%、700%，分设触发值、中间值、目标值三档，营收或净利润增速达成其一即可。
2026H1公司已实现营业收入125.23亿元，同比增长153.29%；归母净利润18.38亿元，同比增长325.51%，为全年目标达成奠定基础。本次激励预计首次授予权益费用总额5.96亿元，2026-2029年分期摊销。
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主题正文
- 【国泰海通计算机】协创数据：发布2026年限制性股票激励计划，2028年净利润考核目标较2025年增长700%
- 公司发布2026年限制性股票激励计划（草案），拟授予第二类限制性股票489.36万股，占公司股本总额的1.00%；
- 其中首次授予391.49万股、预留97.87万股，首次授予价格124.82元/股，激励对象92人，覆盖董事、高级管理人员及核心业务/技术人员。
- 业绩考核目标高增，彰显公司对AI算力业务持续放量的信心。
- 公司层面考核以2025年营收122.36亿元、归母净利润11.64亿元为基数，2026-2028年营收增长率目标值分别为130%、340%、700%，归母净利润增长率目标值分别为225%、340%、700%，分设触发值、中间值、目标值三档，营收或净利润增速达成其一即可。
- 2026H1公司已实现营业收入125.23亿元，同比增长153.29%；
- 归母净利润18.38亿元，同比增长325.51%，为全年目标达成奠定基础。
- 本次激励预计首次授予权益费用总额5.96亿元，2026-2029年分期摊销。