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title: "🎯液冷链激励与定增共振，锚定三年业绩高增-0913【建投机械】 要点: ① 英维克 9/10发布26年股票期权激励，2500万份/占总股本1.95%、行权价46"
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# 🎯液冷链激励与定增共振，锚定三年业绩高增-0913【建投机械】 要点: ① 英维克 9/10发布26年股票期权激励，2500万份/占总股本1.95%、行权价46

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## 正文

🎯液冷链激励与定增共振，锚定三年业绩高增-0913【建投机械】

要点: ① 英维克 9/10发布26年股票期权激励，2500万份/占总股本1.95%、行权价46.73元，考核以25年归母净利5.22e为基数、26-28年增速不低于25%/56%/95%（对应约6.53e/8.14e/10.18e）；
② 申菱环境 9/11首次授予第三期限制性股票，285万股/43.55元/219人、两期各50%，考核以25年营收为基数、26年增速目标35%（触发25%）、27年目标100%（触发80%）；
③ 浪潮信息 9/11公告拟90e定增，其中14e投向液冷算力基础设施，预计国内液冷市场2028年达470.4e、三年翻倍增长，行业竞争正由单一产品性能转向覆盖设计、集成、交付、运维的体系化能力；

标的：
①一次侧：冰轮环境/海鸥股份/鑫磊股份/汉钟精机/磁谷科技；
②二次侧：英维克/申菱环境/同飞股份/飞龙股份/大元泵业/；
③核心零部件：金帝股份/江南新材/金富科技/五洋自控。

## 总体总结

主题正文
要点: ① 英维克 9/10发布26年股票期权激励，2500万份/占总股本1.95%、行权价46.73元，考核以25年归母净利5.22e为基数、26-28年增速不低于25%/56%/95%（对应约6.53e/8.14e/10.18e）；
② 申菱环境 9/11首次授予第三期限制性股票，285万股/43.55元/219人、两期各50%，考核以25年营收为基数、26年增速目标35%（触发25%）、27年目标100%（触发80%）；
③ 浪潮信息 9/11公告拟90e定增，其中14e投向液冷算力基础设施，预计国内液冷市场2028年达470.4e、三年翻倍增长，行业竞争正由单一产品性能转向覆盖设计、集成、交付、运维的体系化能力；

标的：
①一次侧：冰轮环境/海鸥股份/鑫磊股份/汉钟精机/磁谷科技；
②二次侧：英维克/申菱环境/同飞股份/飞龙股份/大元泵业/；
③核心零部件：金帝股份/江南新材/金富科技/五洋自控。